자신감•책임감•목표를 가지고 기본을 제대로 실천하는 방법

인재들은 기본을 머리로만 생각하지 않고 행동으로 실천한다고 해요. 도쓰카 다카마사의 <세계 최고의 인재들은 어떻게 기본을 실천할까>를 통해 우리 내면의 중요 요소인 자신감•책임감•목표에 초점을 맞춰 기본을 실천하는 방법에 대해 알아봅니다.

실천법 1. 자신감의 싹을 스스로 키운다

 “운동선수, 아니 어느 누구에게든 ‘잘했다(Well done)’는 말보다 더 가치 있는 말은 존재하지 않는다. 이것이야말로 더 이상 수식어를 필요로 하지 않는, 스포츠 세계에서 창출해 낸 최고의 말이다.” 명장 알렉스 퍼거슨 감독의 말입니다. 꼭 감독이나 상사, 선배, 부모가 아니더라도 자기 스스로에게 “잘했다”라고 칭찬하는 것은 ‘또 하나의 나’를 적극적으로 찾아보는 일이에요. 이것이야말로 자신감의 싹을 틔우는 첫걸음이죠.

실천법 2. 자신감을 축척시킨다

몸과 마음을 최상의 컨디션으로 유지하면 ‘할 수 있다’는 자신감이 높아져요. 예를 들어 정기적으로 운동을 하면 몸이 건강해지기 때문에 자신감도 역시 저절로 생긴답니다.

실천법 3. 작은 리더십을 쌓는다

리더십은 ‘나부터 한다’라는 의식이 ‘가장 먼저 한다’라는 행동으로 이어질 때 생기는 것이에요. 작은 일이라도 남에게 떠넘기지 않는 책임감을 가질 때 리더십이 쌓입니다.

실천법 4. 인생의 목표를 찾는다

목표 설정이란 자신 안에서 무언가를 창출해내는 행위입니다. 무언가를 창출하려면 새로운 정보와 배움이라는 연료가 필요하고요. 따라서 목표가 생기면 ‘배움’이라는 기본으로 자연스럽게 돌아갈 수 있게 됩니다.

실천법 5. 스스로와 경쟁한다

타인 대신 자신과 경쟁할 때 얻게 되는 세 가지 이점은 다음과 같아요. 첫째, 불필요한 경쟁에 휘말리지 않고 자신이 설정한 목표를 빠른 시일 내에 이룰 수 있어요. 둘째, 설령 경쟁에서 지더라도 과도하게 침울해지지 않죠. 셋째, 타인을 추락시키면서까지 억지로 정상에 오를 필요가 없답니다.

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